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Modele y muestre su organización dentro de Dolibarr: sociedades, centros, departamentos, servicios y equipos, puestos y funciones con sus dependencias, puestos vacantes, responsabilidades, sucesión con grado de preparación, movilidad y promociones, simulaciones de reorganización e historial completo.
On 1 September 2026, receiving e-invoices becomes mandatory in France. No size exemption. Qwimo Relay makes your Dolibarr compliant and changes nothing to the way you invoice.
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Convierta Dolibarr en una plataforma de RRHH completa: expediente del empleado 360, conductores y permisos de conducir, contratos, carrera, formación, habilitaciones, reconocimientos médicos, evaluaciones, objetivos, seguros, infracciones y documentos, con una torre de control de cumplimiento con alertas automáticas y un cuadro de mando de RRHH.
Procese las nóminas dentro de Dolibarr: conceptos con base, tipo y cuenta contable, motor de fórmulas y variables, paquetes de país con tipos fechados, perfiles de nómina, elementos variables, ciclos mensuales, nóminas, controles automáticos antes del cierre, simulaciones, declaraciones, pagos y asientos contables.
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Incorpore a sus nuevos empleados dentro de Dolibarr: plantillas de itinerario reutilizables con etapas y dependencias, un expediente por alta compartido por RRHH, TI y responsable, programa del primer día, padrinazgo, asignación de material, creación de cuentas, documentos con estado de firma, formación y seguimiento del periodo de prueba.
Gestione las salidas dentro de Dolibarr: fichas de salida, un expediente por salida, listas de comprobación desde plantillas, material entregado y devuelto, cuentas y licencias a revocar, liquidación final, certificados, entrevistas de salida con cuestionarios, transferencia de conocimiento y análisis del coste de sustitución.
Dirija la formación dentro de Dolibarr: necesidades y solicitudes, plan anual con presupuesto, catálogo de cursos, programas e itinerarios, sesiones con formadores y aulas, inscripciones y lista de espera, asistencia, evaluaciones en caliente y en frío, certificaciones y certificados, presupuestos, gastos y financiación.
Evalúe el desempeño dentro de Dolibarr en una escala compartida: evaluaciones con criterios, evaluador y nota, catálogo de competencias y comportamientos, matriz, objetivos ponderados con grado de consecución, comentarios 360, mapa de potencial, entrevistas y los planes de desarrollo derivados.
Lleve la campaña de entrevistas dentro de Dolibarr: entrevistas planificadas, realizadas y cerradas, objetivos con ponderación y grado de consecución, evaluaciones de competencias y desempeño, comentarios 360, mapa de potencial, planes de carrera y acciones de desarrollo, con un cuadro de mando de campaña.
Convierta Dolibarr en una plataforma de competencias: catálogo, puestos y perfiles requeridos, fichas de talento, matriz de competencias, certificaciones con avisos de caducidad, evaluaciones y entrevistas, objetivos, planes de carrera, sucesión, sesiones de formación, desarrollo, coaching y mentoría.
Convierta Dolibarr en una plataforma de control horario completa: fichajes, terminales y conectores, tarjetas y asignaciones, sedes y zonas, horarios, ciclos y planificaciones, incidencias, correcciones, horas extra, contadores, partes de horas con circuito de validación, exportaciones de nómina, webhooks y registros de auditoría.